餐桌上，起初還算和諧。林父林母看著可愛的孫輩，臉色柔和了不少。大舅大舅媽也誇讚著房子漂亮，孩子聰明。話題主要集中在孩子和家常上。

然而，酒過三巡，菜過五味，林父還是沒忍住，將話題引向了正軌。他放下酒杯，清了清嗓子，看向林楓：

“小楓，今天你大舅、舅媽，還有林海都在。咱們一家人，關起門來說話。林海工作的事，你到底怎麼個打算？給個準話。”

餐桌上的氣氛瞬間凝滯。李曼在桌下輕輕碰了碰林楓的腿，示意他冷靜。大舅和大舅媽緊張地看著林楓，林海則把頭埋得更低。

林楓放下筷子，目光平靜地看向父親，又轉向大舅：“爸，大舅，上次電話裡我說得很清楚了。林海的簡歷我看過了，學的是環境管理，有理論基礎，但缺乏實踐經驗。我們公司最近在招聘幾個環保專案的現場助理崗位，需要能吃苦、肯學習、有責任心的年輕人。我已經跟人力資源部打過招呼，下週一，林海可以過去參加面試。如果面試透過，會有一個三個月的試用期，跟著專案組跑現場，做基礎的資料收集和協調工作。試用期表現合格，才能轉正。這是公司能提供的，最正規、也是對林海未來職業發展最有幫助的機會。直接安排，對他、對公司，都不是好事。”

他話說得不卑不亢，既給了面子（打過招呼優先面試），也守住了底線（必須面試和試用）。

大舅嘴唇動了動，想說什麼，又看向林父。林父臉色沉了下來：“面試？試用？你表弟去你公司，還要面試試用？說出去不讓人笑話？你就不能直接讓他進辦公室，做點輕鬆的文職工作？”

“爸，沒有輕鬆的崗位。每個崗位都有它的職責和要求。現場助理雖然辛苦，但能最快學到東西，瞭解行業實際。如果林海想做這行，這是最好的起點。如果吃不了苦，或者志不在此，那勉強安排進來，對大家都不好。”林楓語氣依舊平穩，但帶著不容置疑的堅定。

“你……”林父被噎了一下，臉有些漲紅，“你就是不想幫！找這麼多借口！現場助理？那不就是跑腿打雜的？我林家的大學生，去給你打雜？”

“老林，少說兩句。”林母輕輕拉了拉林父的袖子，又看向林楓，眼中帶著懇求，“小楓，你爸也是著急。你看，能不能……安排個坐辦公室的？林海這孩子內向，跑現場……怕是不適應。”

“媽，性格可以鍛鍊。但崗位要求是硬性的。而且，”林楓看向一直沉默的林海，“表弟，你自己怎麼想？你對環保這行有興趣嗎？願意從基層做起，吃苦學習嗎？”

所有人的目光都聚焦到林海身上。他猛地抬起頭，臉漲得通紅，嘴唇哆嗦著，似乎鼓足了很大勇氣，才用極低的聲音說：“我……我願意試試。我學這個的，不想荒廢。跑現場……我不怕。”

大舅和大舅媽驚訝地看著兒子，似乎沒料到他會這麼說。林父也愣住了。

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