兩人正說著，就見幾個明顯是下派幹部模樣的人圍住了正要離開的秦局長和賴副局長，七嘴八舌地問著更具體的問題，臉上寫滿了焦慮。

李成鋼搖搖頭：“得，領導們也別想清靜了。走吧，回頭這事肯定還得層層佈置下來，咱們法制科估計也少不了要配合做點政策解釋工作。”

回到辦公室，果然，關於這次會議和“雙向選擇”的訊息已經像長了翅膀一樣傳開了。年輕同志大多覺得這事離自己很遠，只是當作談資。但一些老同志，尤其是當年有戰友、同事下派出去的，都感慨不已。

“老王，就以前治安科那個大個子，下放到紡織廠都當保衛科長了，他剛才偷偷問我，說回來能不能還進治安口，哪怕當個普通幹警呢？說在廠里人際關係太複雜，心累。” “機械廠那個小劉，聽說猶豫得很，他老婆是廠醫院的護士，他要是回來，老婆工作怎麼辦？孩子上學怎麼辦？” “要我說，除非在廠裡實在幹得不順心，或者一心就想歸隊，否則真得慎重。這蘿蔔坑的道理，誰不懂啊？”

各種小道訊息和猜測在各個辦公室流傳。每個人都意識到，這不僅僅是一紙檔案，更是關係到許多人切身利益和未來命運的一次重大抉擇。分局裡暗流湧動，接下來的日子裡，政治處和經保科的門檻，怕是真的要忙起來了。

分局關於經濟民警領導體制改革的會議餘波未平，沒過兩天，又一紙通知下來，再次在相關科室和轄區單位保衛系統內引起了不小的震動。

這次是市局正式下發的紅標頭檔案，標題赫然是關於進一步規範和明確廠礦企業事業單位保衛組織警械使用及處罰許可權的通知。檔案被迅速傳達到各相關科室，尤其是經濟保衛科。

馬新建拿著檔案，眉頭皺得更緊了，立刻召集科里人開會傳達。

“同志們，市局的檔案下來了，比咱們想得還要細，還要嚴。”馬新建揚了揚手裡的檔案，“重點就兩條，都聽清楚了！”

“第一，警械使用。這回規定得死死了！”他敲著檔案，“特別是配槍問題！明文規定了：必須是具有經濟民警身份的保衛幹事，或者是在咱們公安局正式備案登記的內保幹部，才有資格隨身配備手槍！其他普通的保衛人員，只有在執行特定巡邏、押運等任務當班期間，經過批准才能領取武器，任務結束後必須立即交回槍械庫統一保管！嚴禁任何人私下持槍、帶槍回家！警棍、手銬這些東西的使用也嚴格限制了情形和審批，誰用了，為什麼用，必須記錄在案，隨時備查！”

“第二，處罰許可權和案件處理程式。”他加重了語氣，“以後，廠區內發生的治安案件、盜竊、打架這些事，保衛科不能再像以前那樣，隨便哪個隊員都能處理一下，和和稀泥就完了。檔案明確要求，必須由具備上述經濟民警身份或者備案內保幹部資格的人員來具體經辦！詢問筆錄、處理意見、處罰決定（比如罰款、建議廠紀處分等），都必須由經辦人簽字確認，存檔備查。普通的保衛隊員，只有巡邏、發現、制止和扭送的權力，沒有獨立處理案件的權力！”

辦公室裡一片寂靜，大家都能感覺到這份檔案的分量。這等於是在收權，也是在明確責任，尤其是將核心權力集中到了經過認證的少數人手裡。

“馬科，”一個老幹事推了推眼鏡，“這……這資格卡得這麼死，那些廠裡資格老、但沒經濟民警身份也沒備案的保衛幹部怎麼辦？還有，普通隊員處理不了案子，會不會打擊積極性？”

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