地底世界的“專業化狗腿子”浪潮方興未艾，玩家們卷生卷死，為了一個“熔岩族編制”擠破了頭。然而，崗位終究是有限的，熔岩族大佬們雖然對某些“有用”的小玩意兒表現出了容忍甚至一絲賞識，但離真正的“接納”還差得遠。大部分玩家依舊在溫飽線（不被吃就算成功）上掙扎。

就在這內捲到快要螺旋昇天的時候，一夥不走尋常路的玩家，另闢蹊徑，將“舔狗流”與“專業化”結合，並融入了某種來自現代社會的、威力無窮卻又虛無縹緲的……戰略忽悠學！

論壇裡，一個帖子橫空出世，其標題之炸裂，內容之玄幻，讓所有點進來的玩家都感覺自己的腦髓在顫抖。

【爆】【熱】【置頂】《打破生存僵局！論PPT的偉大力量——如何用戰略規劃忽悠你的熔岩族主子，實現階層躍遷！》

樓主（ID：首席戰略忽悠官）：“兄弟們！姐妹們！還在為找不到對口專業而苦惱嗎？還在因為技能不如人而面臨淘汰嗎？還在擔心隨時被當成下午茶點心嗎？”

“時代變了！力氣活、技術活終究有極限！我們要發揮我們身為玩家的最大優勢——來自資訊時代的、超越當前文明等級的、畫大餅的能力！”

“我們的口號是：實幹不夠，PPT來湊！沒有需求，就創造需求！沒有崗位，就創造崗位！”

帖子內容宛如一顆深水炸彈，把整個論壇都炸得外焦裡嫩：

“核心思路： 熔岩族社會結構相對簡單，生產力落後（相對我們見識過的），他們缺乏的是規劃、是願景、是效率提升方案！而這些，正是我們所擅長的！”

“實操步驟：” “1. 市場調研： 仔細觀察你的目標大佬，他負責什麼？挖礦？打鐵？巡邏？他有什麼痛點？（比如挖礦效率低、武器損耗大、巡邏路線不合理）” “2. 痛點挖掘： 將他的痛點無限放大！用他能理解的方式（主要是肢體語言和鬼畜舞蹈輔助）告訴他：‘您這樣不行啊！太累了！效率太低了！部落藥丸啊！’” “3. 解決方案（畫大餅）： 提出你的“戰略性”方案！比如：‘如果我們最佳化挖掘路線（你指路），效率提升50%！’‘如果我們改進淬火工藝（你吐氣），武器耐久度+100%！’‘如果我們建立預警網路（你放哨），部落安全係數翻倍！’” “4. 要資源，立專案： 大膽地要人（其他玩家）、要物資（邊角料礦渣）、要許可權（一塊專屬小地盤）！告訴他，這是為了部落的偉大事業！” “5. 持續彙報，迭代最佳化： 定期用更誇張的肢體動作和舞蹈進行‘專案進度彙報’，不管實際效果如何，一定要強調‘進展順利’、‘未來可期’、‘瓶頸即將突破’！”

“風險提示： 本操作極度危險，對錶演能力、心理素質、及運氣要求極高。一旦大餅畫破，容易被當場戳穿並變成‘失敗專案總結會’的主菜。請量力而行！”

帖子下面的回覆已經徹底瘋了：

一樓（ID：熔岩族第一狗腿）：“……我……我舔了這麼久，以為自己已經是天花板了……沒想到……大佬！受我一拜！！” 二樓（ID：牆上的裝飾畫）：“這已經不是舔狗了，這是要當熔岩族的首席諮詢顧問啊？！樓主你現實裡是幹嘛的？！” 三樓（ID：社會學研究猿）：“這屬於降維打擊了……用高階文明的管理學概念對原始部落進行概念欺詐……這倫理問題……（但好像很有趣的樣子）” 四樓（ID：PPT畫師）：“懂了！這就去進化出能發光的器官或者分泌熒光黏液！沒有投影儀，我就用身體當螢幕！現場繪製戰略規劃圖！” 五樓（ID：哈哈怪）：“哈哈哈哈！救命！我已經腦補出一個孢子生物對著熔岩族大佬手舞足蹈地講解《關於提升部落礦業產能的五年規劃》的場景了！！” 六樓（ID：專業背鍋俠）：“專案失敗怎麼辦？線上等，挺急的。（回覆：失敗了就說是臨時工乾的！）（回覆：建議進化擬態，隨時準備變成石頭跑路！）” 七樓（ID：復仇者聯盟駐地下辦事處）：“恥辱！這是文明的恥辱！……那個，樓主，《地底防禦體系重建計劃》的PPT模板能分享一下嗎？”

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