這本來就是他默許的事情!

這是董經辦的內部競爭，篩選高階管理層的方式之一！

徐申學要的是在各方面都沒有缺陷的高階管理層……在董經辦這小地方里都混不下去被排擠，無法團結周圍的同事，讓徐申學怎麼相信他能夠在智雲集團這種大集團裡能混下去？

總不會以為智雲集團裡沒有職場競爭吧？

比如M11級別的智雲集團高階副總裁，這種位高權重的位置就這麼幾個，下頭一大堆的M10級別的集團副總裁盯著呢。

別說集團高階副總裁這種級別的人事變更了，就算是低一級的集團副總裁集團的人事變動，那也是很容易引來派系競爭的啊！

所以董經辦內部的競爭也很激烈……而這種激烈也從另外一個角度證明了，董經辦的助理們的特殊性。

柳河投資的董經辦是一個規模比較大，協助徐申學處理旗下各企業業務的秘書類機構。

不同的董事助理分別對接不同的業務……之所以需要這麼大的機構，數十名董事助理，那是因為徐申學旗下的各業務非常多。

主要業務就有智慧終端業務、人工智慧業務、半導體設計業務、半導體制造業務、半導體裝備以及耗材業務、軟體以及網際網路業務、航天航空業務、智慧電動車業務、醫藥健康業務。

然後一些次要附加業務，如人力資源業務、金融業務、財務業務、國內以及國際法務業務、國際關係以及國際公關業務……

隨便挑一個業務組，如金融財務業務！

這個業務部門負責對接的是徐申學旗下的三家銀行、兩家保險公司、六家證券或投行公，還有十多個大型的產業投資基金……這還是明面上的，私底下還有一大堆亂七八糟的秘密離岸基金或投資公司……上述金融相關的子公司遍佈全球。

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