第466章 虧本買賣

崇禎皇帝之所以會這麼幹，關鍵就在於他性格的缺陷。他每次換人前都是對即將換上來的人抱有極大期望，希望能夠透過換人達到立竿見影的施政效果。

可問題在於治國哪裡有這麼容易的？就算是治病也沒這樣誇張啊！常言說的好，病來如山倒，病去如抽絲。就算是人生病了，醫生治病也不可能馬上藥到病除，小病尚可，大病治療不僅需要藥石之效，還得慢慢調理，怎麼可能一個重病之人今日把藥灌下去，明天就活蹦亂跳呢？

如果是這樣的話，這根本就不是治病，而是吃仙丹了。可偏偏崇禎皇帝卻不這樣認為，他覺得內閣根本沒達到自己的期望，自己任命的內閣閣老包括首輔都是吃乾飯的無能之輩，既然自己給了他們權利和地位，他們就應該馬上立竿見影做出成績來，這才不負自己的提拔和重用。

可問題哪裡有他想象的這麼簡單？就像一家公司招聘管理者一樣，一個新人剛剛入職，至少得先熟悉公司的情況吧？整個熟悉下來摸清楚各方面的情況也需要時間，短的一個月，長些的兩個多月是必須的，等搞明白企業存在的問題後，再針對性地進行調整，這依舊是一個不短的過程。

公司都是如此，更不用說管理一個龐大的帝國了。內閣首輔和閣老又不是神仙，怎麼可能第一天屁股剛坐上這個位置，第二天就把整個帝國打理的井井有條？這根本就不可能嘛。可偏偏崇禎皇帝這個人根本就沒耐心，任命的時候還好好的，可過了沒幾天就忍耐不住了，當他沒看見快速改變之後，就對所任命的人大為失望，甚至覺得這些人辜負了自己期望，分明就是酒囊飯袋，想也不想直接找理由不是撤職就是降級，甚至還有因為遷怒找藉口直接拉出去打板子甚至下獄的呢。

崇禎皇帝這樣做法讓所有人無法理解，因為從來沒有這樣當老闆的，大家打工人碰到這樣一個喜怒無常又沒有耐心的老闆簡直就是倒了大黴了。

在以前，入閣是所有官員所向往的地方，能夠入閣是當官最高的政治榮譽，如果能當上首輔更是達到人生頂峰的標誌。可現在倒好，被所有官員所認為最大榮譽的入閣現在反而成了避之不及的政治旋渦，在崇禎皇帝手下幹活，你不入閣還好，一旦入閣幾乎標誌著你政治生命走到了終點，因為當了閣老甚至首輔後，倒黴是肯定的，短則一個月，長則半年，誰都跑不了這個結局。

能當上官的都不傻，朝廷中的官員除去寥寥無幾外，絕大部分人那個不是苦讀詩書，過五關斬六將一路考上來的？從全國諸多的讀書人中拼殺出一條血路，最終當上這個官怎麼可能有傻子？

因為崇禎皇帝的這些操作包括他性格上的缺陷，三番五次下來大傢伙也都明白了這位主子究竟是什麼樣的人了。在這種主子手下幹活說句不好聽的就是多幹多錯，少幹少錯，不幹不錯。你越是有能力，越被崇禎皇帝看上，那離開政治舞臺的時間也就不遠了，因為伱馬上就會被重用，然後又很快會被埋怨上，最終和用過的手紙一般被丟開，成了棄子。

苦苦熬數十年，從童生、秀才考舉人再中進士成為官員，一點點熬到現在的地位，難不成就是為了追求這麼一個結果？

所以現在的朝廷上下風氣漸漸產生了變化，許多官員開始擺爛躺平，每日暗中求爺爺告奶奶希望崇禎皇帝看不上自己，讓自己安安穩穩在原本的職位上多呆幾年，千萬千萬不要讓崇禎皇帝對自己重用。

正因為這樣，內閣幾乎成了所有官員敬而遠之的場所，如果不是崇禎皇帝直接點人入閣，基本上大夥都不會主動，這也算是大明開國以來從未見過的稀罕事了。

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