潘正奇臉上的笑意更濃了，他看向杜永兵。“杜市長，政府那邊的意見呢？”

杜永兵端起保溫杯喝了一口茶，慢條斯理地放下。“潘書記，提拔年輕幹部我沒意見。但管委會是雲溪目前的重中之重。”

“李凱同志一直在機關做文字工作，缺乏基層經濟和專案管理的經驗。常務副主任這個位置，負責具體的工程協調和企業對接，讓他去，恐怕難以勝任。我建議，管委會的人事安排還是先聽聽管委會自身的意見。”

潘正奇笑容不減：“機關幹部也是可以鍛鍊的嘛。一直在溫室裡，怎麼能成長？”

這時，一直沒說話的戴軍開口了：“鍛鍊幹部有很多崗位。管委會現在牽扯到幾十億的資金和上百家企業的入駐，容不得半點閃失。拿這麼重要的崗位去給人練手，成本太高。我同意杜市長的意見，專業的人做專業的事。”

戴軍的話帶著幾分政法委書記的威嚴，讓會議室裡的氣氛頓時緊張起來。

潘正奇目光微閃，轉向盧明。“盧部長，組織部門考核時，沒有考慮這些因素嗎？”

盧明打了個太極，“潘書記，考核指標主要是思想政治和日常表現。業務能力的匹配度，確實還有待商榷。”

鍾秀明接上話茬，“我分管工業，對管委會的情況比較瞭解。現在的班子配合默契，秦香同志和袁子強同志一正一副，把各項工作理得很順。這個時候強行安插一個常務副主任進去，不僅打亂了工作節奏，還容易造成多頭管理，影響效率。我反對這項任命。”

新晉常委魯長明也直言不諱。“我同意鍾市長的意見。龍泉鎮和管委會對接最密切。基層做事講究乾脆利落。不懂業務的人瞎指揮，下面人沒法幹活。”

連續四名常委明確表態反對，這在以前的常委會上是很少見的。

潘正奇臉上的笑容漸漸消失，他轉頭看向陳平安：“平安同志，你兼著煤礦整合領導小組的副組長，管委會算是你一手帶起來的，你的意見呢？”

陳平安迎著潘正奇的目光，語氣平緩卻擲地有聲：“潘書記，管委會的成立是為了打破常規行政壁壘，服務於產業落地。這項人事提案，我建議暫緩。”

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