第100章 後記1 江南卷番外

寫一下之後番外會寫的江南卷的尾巴——開工廠和廢賤籍的設定：

應該很多姐妹都看得出來本文背景比較仿明。織造業, 特別是民間的絲織工場，在明代中後期迎來了前所未有的擴張。江南地區絲織業規模持續壯大，僅在蘇州、杭州和南京三城, 民間織機就達五千至五千五百張, 松江府的盛澤等市鎮還有一千五百張, 加上鎮江、嘉興等地，整個江南地區織機總數超過了八千張。機器的數量是硬指標，機器轉起來了，就需要大量的人手去推動它運轉。隨著生產的擴大, 在行業內開始分化出一個特定的群體——“機工”, 他們是靠出賣勞動力為生的僱傭勞動者，而與之對應的，是出資置辦織機、採購原料、包買產品的“機戶”，兩者之間形成了一種新型的僱傭關係, 即“機工出力, 機戶出資”。這正是明中葉以後, 絲綢機戶得以積累原始資本、從小作坊向大型手工工場蛻變的一個縮影。

機器的轟鳴聲淹沒不了工匠身體的哀鳴。明代紡織工匠的勞動強度, 在很多地方誌裡都有清晰的記錄。正德《松江府志》說，當地的婦女“裡媼晨抱紗入市，易木棉以歸, 明旦覆抱紗以出，無頃刻閒, 織者率日成一匹，有通宵不寐者”。同一時期，《浙江通志》也提及，嘉善縣的男女“或通宵不寐”，紡織成為他們維持生存的唯一依靠。她們的生命在一個個不眠之夜中迅速消耗。

明代中期的官營手工業對匠戶的盤剝也極為嚴重。當時的工匠被分為“輪班匠”和“住坐匠”兩大類, 輪班匠按規定要定期前往指定地點服役，勞役本身是無償的，加上路途遙遠，輪班一次實際要耗費六到七個月，工匠還要自備口糧和工具。這種沈重的人身依附和無償勞役，正是壓在一代代工人尤其是女工身上的巨石。

①擴建廠房

明代有些官方廠署的佈局已經展現出分割槽規劃的意識。例如遵化鐵廠，除了冶煉的核心區域，還專門設立了工匠居住區。根據史籍記載，該廠設有“吏舍四間”，同時配備了米庫、雜造局、軍器局、倉庫等大量功能性建築。但史料中也透露出另一面，在易州山廠一帶，隨著燒採活動的進行，附近數百里內的山林被砍伐殆盡，可見當時薪炭等燃料消耗量之巨大，生產規模對資源的壓力非常驚人。合理佈局，把生產區、倉儲區和生活區嚴格分開，明確劃定不同區域的用途，並設定足夠寬敞的通道，這不僅是為了通行的方便，更是為了在火災等突發狀況下，工人能夠迅速撤離。

建築本身、，可以廠房中多開設窗戶，保證空氣流通，防止室內過於悶熱。同時，為了改善那些需要長時間站立或坐著操作的工人的工作條件，可以設計一些簡單的休息設施。

②變為僱工

在擴建廠房的同時，必須重新修訂招募和用工制度，逐步廢除強制勞役，推行僱傭制。

明代中後期，匠戶制度已經走向衰落，很多工匠因為沈重的勞役而逃亡。官營手工業為了維持生存，開始推行班匠銀製度，允許工匠以銀代役，從成化年間允許南匠每月繳納九錢、北匠六錢來代替服役，到嘉靖年間全面推行徵銀製，這標誌著由國家強制的無償勞役正在向一種貨幣化的、相對自由的僱傭勞動轉變。但這種轉變在當時很不徹底。法律上，僱傭勞動者的地位非常低下，《大明律》中規定的“僱工人”，其身份是介於自由民和奴婢之間的“準賤民”。如果“僱工人違犯主令”，僱主有權杖責他，如果被體罰致死，僱主甚至不需要承擔任何法律責任。這說明，即便到了繳納“班匠銀”的時代，工人在法律上依然沒有獨立的人格。

這一段在大綱裡面設定的是和蘇清那邊廢奴籍一起配合的（詳見⑥），即在揚州布政使司治下廢除這種“僱工人”的賤籍身份。所有在工場裡從事生產勞動的工人，無論女男，一律登記為“匠戶”或一般的民戶，取消其與僱主之間那種人身依附關係。他們不再因為身份而天生低人一等。在此基礎上，再製定一個標準化的僱傭合同，明確工作內容、勞動時間、工錢標準和休假權利。此外，還要明確工人因公受傷時的醫療、休養和補償措施，以及因工死亡後的撫卹辦法。所有這些契約都應當由官方的公證機構見證備案，一旦發生糾紛，工人可以依法定程式申訴。

③保護女工權益

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食膳④